Підготовка фахівців у коледжі здійснюється за 5 спеціальностями. У межах цих спеціальностей освітній процес відбувається за 6 освітньо-професійними програмами підготовки фахових молодших бакалаврів з наданням повної загальної середньої освіти:

Коледж здійснює освітню діяльність за денною, дуальною, заочною формами навчання. Освітній процес забезпечують три відділення: механічне, технологічне, комп’ютерної інженерії і 7 циклових комісій: українознавства та гуманітарної освіти, національно-патріотичного виховання та спорту, загальноосвітньої підготовки, комп’ютерної інженерії, інформаційних технологій та обліку,  з гірництва, транспортних технологій.

В даний час у коледжі працює стабільний висококваліфікований колектив. Поряд з досвідченими викладачами свою педагогічну діяльність проводить і талановита молодь. Приємно відмітити той факт, що серед викладачів коледжу є його випускники, які продовжили навчання і повернулись до коледжу вже педагогами. Станом на 01 жовтня 2023 року в коледжі працює 87 осіб, з них 50 викладачів, 37 співробітників. Досягнення педагогічних працівників відзначені  на рівні держави:  4 особи нагороджені  нагрудним знаком «Відмінник освіти»; 4 особи – відзнакою «Шахтарська слава»; 1 особа – нагрудним знаком  «А.М. Макаренко»; 6 осіб – Почесною грамотою Міністерства освіти і науки України ; 1 особа – Подякою Верховної Ради України, 1- Почесною грамотою Верховної Ради України, 1 особа – медаллю  Писаржевського Л.В.

    Управління у коледжі здійснюється на основі  поєднання колегіальних і єдиноначальних засад, незалежності від політичних партій, громадських та релігійних організацій тощо. Для здійснення ефективної діяльності коледжу створено робочі та дорадчі органи.

Cистема управління діяльністю коледжу дозволяє забезпечити реалізацію державних стандартів та вимог, створює належні умови для ефективного функціонування закладу освіти. Для забезпечення освітнього процесу активно використовуються сучасні комп’ютерні технології, які підвищують якість підготовки здобувачів освіти.

Головним аспектом збереження контингенту студентів є систематична робота класних керівників груп через об’єднання різних за підготовкою та характером студентів, створення студентського колективу, розвиток уміння систематично працювати над собою, постійний зв’язок з батьками.

---

Адміністрація коледжу та педагогічний колектив приділяють значну увагу адаптації студентів нового набору як складовій збереження контингенту.

---

Для покращення рівня засвоєння навчального матеріалу студентами першого курсу викладачі проводять консультації з предметів загальноосвітньої підготовки. Це дає можливість здобувачам освіти краще адаптуватися в коледжі.

---

3 метою підвищення мотивації навчання адміністрація завжди заохочує студентів шляхом відзначення подяками, преміями, іменними стипендіями. Кращі студенти стають лауреатами стипендії Президента України, соціальної стипендії Верховної Ради України,  обласної іменної стипендії, стипендії міського голови.

---

Важливу роль в освітньому та виховному процесах закладу освіти відіграє студентське самоврядування, яке об’єднує і організовує студентство коледжу. Це креативні, талановиті, наполегливі та амбіційні здобувачі освіти, які мають активну позицію в житті власного навчального закладу та в особистому житті.

В межах ступеневої освіти випускники коледжу продовжують навчання на старших курсах Національного технічного університету «Дніпровська політехніка» та інших закладах вищої освіти.

---

МІСІЯ КОЛЕДЖУ

• Забезпечити якісну освіту  підготовки фахівців. 
• Формувати громадянина  –  носія  інтелектуального потенціалу.
• Виховувати  гармонійну, цілісну особистість шляхом розкриття її природних здібностей та надання життєвих компетентностей.
• Індивідуальний підхід та умови для розвитку  потенціалу кожного студента.
• Передача  позитивного досвіду, ефективні комунікації та взаємодія.

ВІЗІЯ КОЛЕДЖУ

• Через співпрацю та взаєморозуміння розвивати самодостатню особистість, вчити мистецтву життя,  самостійно здобувати знання і вміння, бути конкурентно спроможним фахівцем та свідомим громадянином своєї країни.
• Прагнемо, що наші випускники мають бути: особистостями, патріотами, інноваторами.
• Цінуючи сьогодення, ми з оптимізмом дивимося в майбутнє. Колектив закладу переконаний, що важливу місію підготовки фахівців для різних галузей промисловості України і надалі виконуватиме з честю та особливою відповідальністю.

СТРАТЕГІЧНІ ЦІЛІ

1. Забезпечувати якість підготовки фахівців відповідно до державних стандартів через вдосконалення функціонування внутрішньої системи забезпечення якості освіти, дуальної форми здобуття освіти, системи оцінювання через використання оприлюднених критеріїв, правил і процедур, моніторингових досліджень знань студентів.
2. Продовжити співпрацю з відповідними  структурними підрозділами НТУ «Дніпровська політехніка» щодо формування кадрового потенціалу коледжу,  вдосконалення професійної підготовки викладачів.
3. Сприяти зростанню ролі коледжу на освітньому ринку послуг через участь у різнопланових заходах всеукраїнського, регіонального та місцевого рівнів.
4. Впроваджувати заходи щодо реалізації Концепції національно-патріотичного виховання в системі освіти України до 2025 року.Створювати умови для успадкування студентами духовних надбань українського народу і формування патріотичних почуттів. Удосконалювати комунікації між членами органів студентського самоврядування коледжу та університету. Сприяти зміцненню фізичного, психічного та духовного здоров’я. Виховувати екологічну культуру і розуміння необхідності гармонічних відносин з природою.
5. Впроваджувати в діяльність коледжу новітні інформаційні технології та створювати єдиний інформаційно-освітній простір.
6. Продовжити роботу щодо створення безпечного освітнього середовища.

Досягаймо разом спільної мети!

Спеціальності

---